应福建分公司的诚挚邀请和周密安排，集团公司上半年工作会议在风景秀丽的武夷山远华国际大酒店，于7月19、20日胜利召开。
首先，王旭总经理就上半年工作进行总结。指出，经集团上下共同努力，上半年集团经营管理 、安全 、质量、技术等方面均实现了预期目标，取得了良好成效 。部署了下半年工作安排 ，强调 ：下半年 ，一是继续推进市场开发和经营管理工作 ；二是进一步规范财务资金管理；三是加强技术创新，推进质量安全管理工作；四是强化法制培训，防范风险 ，推进法制管理 ；五是加强人才队伍乐发lv，全面推进人事管理 ；六是全面推进审计管理工作。
各单位汇报了上半年工作进展，介绍了下半年工作安排。均表示将转变工作思路，充分发挥各自的优势，通过以规范管理控制风险，以加强资金回收促进发展，以投资开发促项目承接，以深度合作促长期共赢，以强强联合促资质业绩覆盖 ，以专业化促进利润增长 ，以资源整合和争取政府支持，促进对外经营 ，在加强内部管理和开拓国内外市场上下功夫，落实体系原则，规范管理，有信心完成责任书各项指标。会上大家进行热烈的发言，共同为企业发展献计献策 ，起到了沟通、整合的作用，展现了企业的凝聚力 。
最后，张英田董事长在讲话中指出 ：一 、教育培训员工是今后很长一个时期的重要工作 ，学习是集团的基本企业发展战略，通过学习解决工作中的一切困难和问题，在学习中找办法和答案。学政治，学政策，学文化，学管理 ，学法律，学专业，学技术 ，自律自强。练就上九天揽月，下五洋捉鳖的本领。以学习带动工作创新，通过学习坚定信念，增强责任担当，提升管理能力，增加经济效益。二 、以集团公司为纽带，统领全局，制度至上，维护制度的尊严，视制度为法律 ，严格遵守制度，执行制度，任何人不准超越。把职责运行规则贯穿于工作的全过程中去。以教育培训为抓手 ，做强做大企业。以企业为家，企业是大家的 ，需要大家来维护，树立企兴我荣 ，企强我富的理念。共同发展，共同致富，到2020年实现产值和员工收入翻一番的富强梦 。三、努力开拓市场 。做到广交朋友 ，无论是用得着的还是当前用不着的，要广泛交往、交流、联谊。提升企业的知名度，挖掘各方资源，向建筑领域的各专业渗透、延伸，找准利润增长点，夯实经济实力。四 、用好企业内部银行机制的杠杆平台，信誉融资平台和信誉贷款平台 ，积极为市场开发提供资金保障。各单位要乐发lv好上下游资源的整合，风险共担的机制 ，用四两拨千斤的策略创市场 ，稳现场 。五 、于八月底完成工程项目策划的设计，统一标准 ，统一做法 ，并安排教育培训 。今后集团公司各部门都要以帮促会，以学促懂 ，以带促用，深入基层 ，深入一线，使制度要求扎根于每一个环节。六、要不惜一切的培养人才，改变招聘方式，使品行好，善学习 ，能吃苦 ，爱岗敬业的青年人融入到企业中来。最后，董事长强调 ：只有热爱才能有热心，爱的力量取之不尽，用之不竭 。让我们以饱满的热情 ，只争朝夕的紧迫感 ，心无旁骛的紧密团结在以华北乐发lv集团为纽带的平台上奋斗吧。
根据董事长的讲话 ，会后大家纷纷表示，一定要认真学习、执行、落实集团的各项要求，努力完成和超额完成各项指标，为企业发展尽心尽力。
|
